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【十九大精神宣讲】北大医院召开贯彻党的十九大精神 落实中央巡视耗材整改专项工作民主生活会

作者: 来源:党院办 发布时间:2018-01-02

  12月4日下午,受刘新民院长委托,党委书记潘义生代表党政领导班子,组织医疗管理、耗材管理和运营相关主要干部召开了“贯彻党的十九大精神落实,中央巡视耗材整改专项工作专题民主生活会”。此次会议以“党的十九大精神”为指引,讨论如何将“不忘初心、牢记使命、不懈奋斗”医院发展的主要纲领,具体转化、对接到医教研管的各项工作中。副院长王鹏远、副院长程苏华、总会计师李敬伟、党委副书记、纪委书记刘玉和、党委副书记孙晓伟、原纪委书记马兰艳、院长助理王平以及医学装备处处长周福德、副处长张璐璐、审计室主任胡玉莲、党院办副主任张惺惺参加了民主生活会。与会人员回顾了进入北大医院医疗和管理岗位的初心,认真进行自我剖析,对个人的工作实践和承担的使命责任进行了深刻反思和自省。潘义生书记希望大家认真思考在未来如何带领全院干部职工共谋医院发展,共筑美好未来,并殷切嘱托医院核心岗位管理干部驻足思考:“要我干,我要干”,牢记于心:“不努力,不厚道” 。

不忘初心,回望来时路

  潘义生书记从初心谈起,以他在不同时刻手绘的四副画作引领大家一起回首从医、入院、工作的成长和发展之路:一幅是党的十九大召开当天被撑起的红伞,一幅是教师节园丁礼赞的鲜花,一幅是壮丽西藏蓝天下的五星红旗,一幅是办公室窗外建筑物上飘扬的国旗。说起这几幅画作的意义,潘书记感悟到“因为党和国家在心中,因为旗帜在心中。”

  “为人民谋幸福,为民族谋复兴”这是党和国家的初心,就正如潘书记所画那幅红伞时的感触,“党为国家、为全人类撑起的一片红色的天空。”北京大学是新文化运动的中心和五四运动的策源地,在中共最早的53位党员中,北大师生和校友有21人;在13位中共一大代表中,有6位是北大师生和校友。北大自建立之日起即与中华民族和共产党的命运紧密联结在一起;北医的建立正统而高贵,百年北医扎根中国大地,坚守北大医学育人的根本,并始终坚持北大医学厚道的传统和精神。作为北京大学和北大医学的一份子,我们要深刻理解“中国共产党的初心,早已融入北大的精神”,这是北大的灵魂和指导思想;我们要深刻感悟“北大医学放在心里是使命,扛在肩上是责任”,这是北医的誓言和担当;我们要让每位党员干部心中爱党爱国的热情、心中党和国家的旗帜,转化到具体的工作实践中,使人民群众能够时刻感受到党员和干部的率先垂范,“凝聚起同心共筑中国梦的磅礴力量”;我们要继续秉承“厚德尚道”的核心价值观,朝着成为医疗卫生行业“水准原点”的目标而不懈奋斗。这就是北大医院核心领导集体应该怀有的初心,是每一位党员干部走上管理岗位应该怀有的初心。

  置身国家发展,“大我”身份的我们要与国家同呼吸、共命运,还原到工作事业,“小我”身份,每位参会人员也对自己当年为什么选择留在北大医院、为什么选择管理岗位的初心进行了回忆。从非医学到医学,从临床到管理,从兼职到专职,参会同志回望初心,深刻回忆一路走来的经历,反思自己的工作历程,表达对现有工作的感恩之情。

牢记使命,“要我干,我要干”

  潘义生书记嘱托大家,每个北大人,每个北大医学人都应该反思的是自我对使命最朴素的表达。医学部党委书记刘玉村对新上岗的干部们提出殷切要求,希望每一位干部都应该仔细思考“要我干”,还是“我要干”。

  “实现中华民族伟大复兴的中国梦”是新时代中国共产党人的历史使命;鲁迅先生在1917年设计校徽时就提到的“开民启智”的重大责任,是北大人的使命;“扎根中国大地办世界一流医学教育”则是北大医学人的使命。而北大医院人的使命是把医院建设成为“员工工作的乐园、人才培养的沃土、科学研究的殿堂、医疗服务的圣地、国际交流的中心”,到本世纪中叶把医院建设成为“富强民主文明和谐美丽的中国特色世界一流大学医院”。而实现这样的伟大梦想,则需要每一位干部都要对照习近平总书记提出的好干部的五条标准:信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。“信念坚定”,通过对“不忘初心,牢记使命”的自我反思,更加坚定了大家的信仰;“为民服务”,希望大家从现在开始,踏踏实实为大学和医院的发展做好工作;“勤政务实”,要求我们的干部下到基层,熟悉自己所管辖领域的每一个岗位、每一个数据的含义;“敢于担当”是好干部的重要基石,要敢于探索、敢于实践、敢于负责;“清正廉洁”是前提,时刻用党章、用共产党员标准要求自己,老老实实做人,踏踏实实干事,清清白白为官。做到了这五个标准,大家自然就从“要我干”转变为“我要干”。

  针对中央巡视所指出我院耗材管理存在的问题,分管党政领导、相关责任部门是否随查随改、立行立改,改之迅速、行之有效;整改过程中是否靶子找的准,问题摆的实,根源挖的深;落实结果是否标准定得高、尺子把得严、功夫下得精。多年来,全党坚决反对“四风”,即“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”,为什么要反,要防?整个党在历史的转折点,面临的四个危险:精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败。北大医院作为北京大学最大的基层党委,在多年的反省中,“官僚、享乐、奢靡”的危险相对很弱,但工作中是否仍存在一定程度的精神懈怠问题、脱离群众问题、能力不足问题。我们需要深刻而深度的自省、自警和自励,深入一线工作,增强责任意识,激发担当精神。作为核心岗位管理干部,要思考医院发展、聚焦岗位职能,带领全院的干部职工立足岗位、精细管理、不负重托,画出最大同心圆,得出最大公约数。

不懈奋斗,“不努力,不厚道”

  “北大就要有北大的样子”,我们必须要有建好“世界上第一个北大”的自觉与自信;我们必须要有扎根中国大地办世界一流医学教育的底蕴和底气;我们必须要有成为医疗卫生行业“水准原点”的信念和担当。

  作为医院核心岗位管理干部,如何在国家的政策指引下,在北京大学和医学部的领导下,扎实地推进具体工作,是我们共同的课题。中央巡视是党之利剑、国之利器,为医院自身审视管理、发现漏洞提供了契机,增强了医院的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

  党的十九大报告中指出,“实现中央和省级党委巡视全覆盖,坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍。”针对落实中央巡视整改工作,全院上下要扎扎实实推进,踏踏实实落地。巡视工作作为党内“政治体检”的重要抓手,聚集问题、发现问题只是“把脉问诊”,整改问题、解决问题才是“对症治疗”,举一反三、建章立制则是“巩固疗效”。我们要按照北京大学郝平书记承诺的“确保事事有回音,件件有着落”这一要求坚决落实,聚焦具体医院耗材整改问题,医院领导班子要求:建立三部门集体会商机制,耗材采购部门、财务管理部门和纪检监察部门集体讨论,统一思想,达成共识,形成合力,制定出整改时间表;建立党政联席会专项汇报机制,将形成的共同声音,定期向党政领导做专题通报,完善中长期的工作制度;建立不定期反馈推进机制,在医疗管理会、行政周会等会议随时沟通,及时反馈整改措施和效果,形成全院一盘棋。

  潘书记最后强调,我们离“标杆”还有一段距离,而这段距离就是扎实的行动、精细的管理、全员的努力。总书记说:“中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”同样,我们要想在未来大有所为,全体北大医院人就要永不懈怠、永不停滞、永不满足。共筑医者家国梦,谋划发展新征程,在未来的道路上始终牢记:“不努力,不厚道”!

(党院办)