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【战略研讨】立德树人为本 学术引领未来

——北京大学第一医院召开2019年度发展战略研讨会

来源:党院办 浏览次数: 发布时间:2019-02-24
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  春回大地,万象更新。2月23日-24日,北京大学第一医院2019年度发展战略研讨会在中共交通运输部党校成功召开。北京大学医学部领导、北大医院全体党政领导班子、全院各临床、医技科室正副主任、职能处室正副主任/处长、支部书记、科护士长等中层干部围坐一堂。

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  大会由潘义生书记主持,以“立德树人为本 学术引领未来”为主题,审时度势、创新思路、规划战略,奋力推进医院不断实现新跨越、新发展。

凝聚智慧,真抓实干绘蓝图

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  刘新民院长做了题为《实干担当,学术引领,推进医院管理现代化》的主旨报告。刘院长回顾总结了北大医院过去一年取得的工作成绩和宝贵经验,科学系统地分析了医院当前面临的重大挑战以及急需应对的关于定位抉择、竞争态势、路径依赖、发展环境、内涵革新等发展困境。刘院长指出,医院已进入新百年的起点,置身于推动健康中国建设的大环境下,同时即将迎接医改接踵而至的各项政策的挑战,召开此次发展战略研讨会既是北大医院惯例,更是针对当前存在的突出问题,形成全局性、战略性、前瞻性的发展规划,制定时代性、继承性和创新性行动路径的重大战略决策,是医院可持续发展的内在需求。刘院长强调,全院上下要准确把握新时代对于医院发展带来的机遇,深入领会新形势下医学发展的格局和变化,通过加强党的建设、开展建立健全现代化医院管理制度试点、抓住绩效考核牛鼻子、落实北京市医改工作、贯彻落实“两个允许”、理顺保健工作机制、促进医院可持续发展、学术引领未来,以筑牢医院发展基石,打好内部治理改革、卓越人才培养、一流学科建设、人才队伍建设、科研水平提升、资源增效改革攻坚战。对接北大“双一流”的建设,北大医学“创建世界一流医学教育”,结合北大医院新时代新征程的新使命,刘院长要求大家要以高度的主人翁责任感和使命感,为医院事业的发展集思广益,突破束缚,畅所欲言,努力破解医院当前改革发展过程中遇到的困难,对解决影响和制约医院发展的突出问题推出新思路、拿出新举措;要联系实际,实事求是,结合医院工作的实际情况,力戒空谈,正视困难,认真研究解决办法,为医院的可持续发展以及2019年工作共谋良策。最后,刘院长以“我们都在努力奔跑,我们都是追梦人”鼓励大家心怀梦想、奋力追梦。

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  潘义生书记以《立德树人为本 学术引领未来》为主题,从“传承历史”“奋斗当下”“共创未来”三个维度与大家一同分享了“北京大学第一医院使命型发展战略”

  习近平总书记指出,“历史不能选择,现在可以把握,未来可以开创。”对标北大医院的历史与未来,我们在传承历史的过程中,置身于少药缺医、教育急需的时代背景下肩负起历史使命,形成了“医术、医生、科室”的发展路径,走过学科开创期(1915-1965年)、学术积淀期(1976-2005年)、总体布局期(2006-2017年)的百年芳华。在奋斗当下的脚步中,牢牢把握健康中国、科创兴国、教育强国的时代内涵,以厚道原点、北大医学、引领未来的北大对标,树立了“立德树人为本 学术引领未来”的行动纲领。在共创未来的征程中,以家国情怀激发使命担当,“国家任务医疗基地,世界一流学术医院”是我们的战略使命;以集体智慧共谋未来发展,“学术、学者、学科” 是我们的发展路径;以原点愿景共圆北大之梦,战略规划期(2018-2025年)、战术深化期(2026-2035年)、梦想共筑期(2035-2050年)筑梦青春。

  回顾历史,是为了启迪今天、昭示明天。从历史到当下,再到未来的理性判断,潘书记说我们要明确八个辩证关系:

时代在变迁,使命新内涵

传承靠文化,发展需规划

人才是核心,规模做保障

学术谋未来,经济强基础

医院全方位,学科分层次

学科看整体,学者尽其才

成长分阶段,成就全生涯

未来须共创,奋斗在当下

  北大医院的昨天,艰苦创业玉汝于成;北大医院的今天,稳中求胜任重道远;北大医院的明天,波澜壮阔砥砺前行。放眼长远发展,共创未来,我们要聚焦深化发展布局,打造医学中轴线。中心院区:国家任务,学术引领;密云院区:医疗先行,学科统筹;大兴院区:国际视野,北大模式。

  我们还要立足学科成就学者,学术引领未来。学科规划:整体剖析,谋划未来,扬长补短,稳步推进;学者生涯:青年为始,精准培养,多元发展,人尽其才;学术发展:纠正误区,督促激励,临床前瞻,基础融合。

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  潘书记用一副蓝图与大家共同探讨了“北京大学第一医院使命型人才培养路径/学者成长周期”。从大学视角来看,我们的根本任务是培养社会主义建设者和接班人——使命型人才培养。“立德树人”是根本标准,学术培养和临床教学是两个切入点。学术培养要把握科学规律,优化培养内容,培养学术潜力,锻造使命意识;临床教育要在打造高素质教师队伍,高水平教学体系的情况下,具备中国灵魂,世界眼光,北大特色。

  找到学术培养和临床教育的平衡点,共同发力,同时通过外院种子优选、住培优选,培养出在择业选拔、毕业资格过程中脱颖而出的医学生,从而进入职业视角的使命型学者塑造生涯。

  使命型学者其目标是培养具有战略、领军、创新、学术型的人才。这是一段学者生涯——26-32岁育苗:补齐培训,整装出发;33-45岁成长:精准培养,充分支撑;46-55岁成熟:人尽其才,形成合力;56-62岁传代:梯队完备,有序传承 ;最终经过岁月洗礼和打磨,63岁-春泥:迭代发展,持续引领 。为强化学科,补齐短板,夯实医院的人才队伍,通过医疗行业的精准引进成长和成熟阶段的人才,而后经过精准培养、充分支撑,人尽其才、形成合力,最终成长为具有战略、领军、创新、学术型的医学大家。

  美好的未来需要脚下的努力,当我们从今天的视角憧憬未来发展时,奋斗当下,我们要问题导向,重在行动

医院:整体规划,形成合力

面貌:文化传承,形象工程

人才:使命引领,精准培养

运营:综合医改,高效精益

医疗:优质温馨,对接密云

干保:基地竣工,搭建流程

教育:求真落成,教改落实

科研:突破瓶颈,平台支撑

建设:统筹力量,大兴开工

评价:学科诊断,学者账单

  最后,潘书记同样以“我们都在努力奔跑,我们都是追梦人”作为结束,这也体现了“民生组合”的高度共识。并勉励大家共创未来,要奋斗当下。  

  Tomorrow begins today!

定向导航,高屋建瓴引方向

  23日,会议邀请了医学部副主任王维民、刘晓光、张宁以及医学部研究生院常务副院长徐明四位专家,分别从各自分管的领域出发,为大家做了精彩的报告。

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  医学部副主任王维民围绕医学教育的过去、现在与未来,给北大医院教育教学改革拓展了发展的思路和前进的方向。王主任从西方医学教育的主要特点及发展沿革讲到当前医学教育面临的问题和挑战,再到未来医学教育新的改革愿景,在回溯中国医学教育发展历程、分析当前教育瓶颈基础上,聚焦北大医学教育发展,“内求定力,外联共生”。

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  医学部副主任刘晓光做了北大医学附属医院医疗数据的汇总分析,通过丰富、形象的图表对医学部各附属医院的医疗数据进行比较、分析,从落实医疗体制改革、调整医疗工作制度、提升医疗服务能力等角度对医院管理工作的重点进行了分享。大家看到了北大医院在未来医疗工作中的潜力和挑战,也为下一步医疗工作的重心和抓手指明了方向。

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  医学部副主任张宁以《思考、分析、行动》为题深入分析了国内外医学院校科研发展态势,北大医学的科研发展现状,北大医院科研发展潜力。张主任指出,我们要重点推进优势学科建设,以人才工作为核心,以国自然为抓手,打造科研平台,统筹资源配置,形成整体合力。最后,他提出要引领百年,厚德尚道,凝心聚力,再创辉煌,共同推进北大医学的科研发展。

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  医学部研究生院常务副院长徐明围绕“意识、对标、定位、改革”四方面,在健康中国建设和深化医教协同的背景下,探讨学科发展的思考。徐院长重点阐述了摸清家底,战略布局学科新的增长点;对标同行,审视北大医院当前现状;发展定位,确立未来发展建设目标;改革任务,明确实施改革重点要点。从学科发展、人才培养、优化环境等方面提出了面向未来、统筹合力的发展建议。

同心同德,群策群力创一流

  23日下午,医院各位副院长结合自己分管的工作,梳理过去,谋划未来。

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  王鹏远副院长结合医院当前的人才结构情况、人才队伍建设、薪酬管理制度等做了全面剖析。人才是医学事业发展的基础,是提高医疗水平、办好百姓满意医院的关键,王鹏远副院长聚焦当下,着眼未来,以建立一个更加规范化、科学化的人力资源管理机制为重点,为医院的战略目标提供人力资源的支持。

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  王平副院长通过直观的数据对比了北京地区13家三甲医院医疗工作指标,客观的反映了全院职工做出的贡献,又开诚布公地指出了面临的问题和存在的不足。我院将与密云区医院开展深度融合,王平副院长也简要介绍了密云区医院近几年的医疗工作数据,希望在未来共同携手在数量上实现平稳增长,质量上确保有效提升。

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  李敬伟总会计师详细解读了2018年医院的财务运行状况。2019年,医改的新政策即将出台,DRG付费将全面铺开,在深入推进公立医院改革、医疗服务价格改革、收付费方式改革的关键年,如何发挥财务管理功能,如何转变管理思维,如何通过内涵建设有效适应和推动改革是我们的工作重点。

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  李海潮副院长从坚持立德树人、完善管理体系、推进医教协同、提升教学水平等方面明确了今后一个时期加强医院教育教学工作的指导思想、目标要求,“为医学教育而生”是北大医院的初心,更是北大医院的责任,身肩国家队的使命,我们将继续在探索符合中国国情的医学教育发展之路上勇往直前。

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  杨莉副院长介绍了医院在未来科研平台搭建、创新人才培养、科技成果产出等方面的锐意革新和全面布局。科技创新是医院发展的源头活水,我们要强化科技创新能力,厚植人才成长沃土,杨莉副院长希望大家厚积薄发,从容、自信、勇敢,找准定位、明确目标、坚定前行。

集思广益,把脉问诊开良方

  23日傍晚和24日中午,研讨会创新设置了集体讨论自由发言环节,全体参会人员围绕医院的学科建设、医疗服务、教育教学、科技创新、经营管理等方面问题自由发言,为医院的长远发展把脉问诊开良方,理清思路聚合力,充分彰显了主人翁的姿态。

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  院领导认真听取了与会代表们的发言,真诚地感谢大家提出的宝贵意见和建议,会后将认真梳理,分析论证,合理采纳,督促落实。

密云签约,深度融合促发展

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  24日上午,北京大学第一医院与密云区人民政府关于深度融合统筹共建密云区医院战略合作签约仪式隆重举行。北京大学常务副校长、医学部主任詹启敏、北京大学党委副书记、医学部党委书记刘玉村,密云区委书记、区长潘临珠、密云区委常委、常务副区长杨珊、密云区副区长方建卿等领导和来宾,以及北大医院、密云区医院的领导和同事们共同见证了这一重要历史时刻。签约仪式由北大医院院长刘新民主持,北大医院党委书记潘义生、密云区委常委、常务副区长杨珊代表双方上台签约。签约仪式在大家的热烈掌声中圆满完成。

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  北大医院与密云区医院的合作源远流长,自上世纪五十年代密云区医院建院之初,北大医院即规律性地派出专家、骨干专业帮扶和对口支援。六十年过去了,中国特色社会主义进入新时代,百年北大医院的发展也进入了新征程。为切实落实健康中国战略,共同致力于满足密云人民群众日益增长的健康需要,北大医院与密云区医院的合作也翻开一个新的篇章:北大医院与密云区政府达成为期二十年的战略合作意向,按照北大医院水平统筹建设密云区医院,整体规划学科,全面指导运营,立足医疗服务,拓展教学科研,实现深度融合。融合后的密云区医院更名为“北京大学第一医院(密云)”,简称密云院区,将建设成为北大医院的重要组成部分,使密云人民在“家门口”即可真正享有“国家队”水平的优质健康服务,也让两院携手共同为健康中国梦的实现贡献力量。

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  密云区委书记、区长潘临珠在讲话中指出,长期以来,北大医院与密云区医院有着良好的合作关系,今天的深度融合,也是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、积极推进健康中国建设的重要举措。密云区人民政府和密云区医院一定抓住机遇,乘风破浪、加强组织统筹、加强投入力度,继续服务于密云人民,共同为健康中国梦的实现贡献力量。潘临珠书记热情、真诚地表达了两院携手,共同致力于满足密云人民群众日益增长的健康需要的愿望,同时也表达了在今后的发展建设中,两院“同命运、共呼吸、心连心”的决心与信心。

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  北京大学党委副书记、医学部党委书记刘玉村也为双方立足各自优势开展战略合作指明了方向、提出了目标、明确了要求。刘玉村书记指出,今天的成功签约得益于百余年来北大医院所形成的厚道文化,得益于北大医院在发展建设中所奠定的夯实基础,也得益于北大医院在“国家队”行列中所肩负的责任和发挥的作用。玉村书记对于双方合作寄予殷切期望并提出要求,希望双方在未来的融合发展中形成统一的意识、决心、战斗力、凝聚力,使其合作成为行业内的成功案例和模范标杆;希望双方一定脚踏实地、立足当下,聚焦战略发展、聚焦融合发展,打造北大医院新格局,助力北大医学发展建设。

谋篇布局,科学筹划战略行

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  千帆竞发新时代,百年北大又出发。北京大学常务副校长、医学部主任詹启敏以《科技创新与医院发展》为题,结合当前医学发展的国际形势、结合国家的健康战略需求、结合新时代大健康内涵,与大家探讨了医学科技创新的重要意义。

  詹启敏主任指出,当今是中国医学和健康事业发展的最佳历史机遇期,党的十九大作出“实施健康中国战略”的重大决策,将维护人民健康提升到国家战略的高度。而在“全方位全周期保障人民健康”的新时代大健康内涵背景下,我国健康事业的发展还面临着严峻的挑战。

  “科技是国家强盛之基,创新是民族进步之魂”。自古以来,科学技术就以一种不可逆转、不可抗拒的力量推动着人类社会向前发展。纵观当前医学科技发展态势,科技革命和产业变革正在孕育兴起,学科交叉融合加速、新兴技术不断涌现、前沿领域不断延伸,面对科技创新发展新趋势,大家都在寻找科技创新的突破口,抢占未来医学科技发展的先机。詹主任指出,科技创新是医院核心竞争力的重要内涵。加强科技创新,形成高水平科研成果,并通过科技成果转化提高临床诊疗能力,服务于公众需求,在医院发展和医疗市场竞争发挥着至关重要的作用。詹主任从服务大众健康的需求、推动自身发展的需求、服务医疗体制改革的需求来阐述建设研究型医院的意义;从文化传承、人才培养、科技创新、社会服务、国际交往来阐述了研究型医院的丰富内涵。展望未来,医院的发展要立足新时代、面向新需求、迎接新挑战、谋划新举措,詹主任嘱托大家要牢记北大医学的使命,以北大医学的格局、定力、担当,为北大医学发展建设贡献力量。

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  “立德树人为本 学术引领未来”。全体北大医院人将会一如既往,围绕“实施健康中国战略”的重大决策,围绕北京大学“双一流”的目标愿景,围绕“北大医学”的使命责任,我们坚持一流引领,树立一流意识,围绕一流目标,贯彻一流标准,努力践行医学原点愿景,最佳诠释北大厚道精神。

  Begin from myself , from yourself!

(党院办)


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